- 【公司简介】我的客户成立于1998年，总部位于北京，是中国掌握产业化生产重组胰岛素类似物技术的高科技生物制药企业，具备完整胰岛素研发管线。致力于科研、开发、生产和销售用于治疗糖尿病、肿瘤、自身免疫等重大疾病的创新药物。【职位亮点】平台优势：国内领先的生物药上市集团，拥有完整的研产销体系。管理宽度：统筹生产、质量、工程、EHS及供应链的全模块运营。国际视野：深度参与海外规范市场（FDA/EMA等）出海布局。【核心职责】全盘运营统筹：全面负责生物药生产基地的日常运营管理，涵盖生产、质量合规、工程设备、EHS及供应链等关键环节。战略落地与规划：承接集团年度经营目标，制定生产年度工作计划及财务预算，并负责高效执行与目标达成。精益化生产：合理配置人员、设备及物料资源，确保产能稳定供应；从长远发展角度引领工艺优化，推动精益生产体系建设。成本与能效管控：深度管控制造费用、人力成本及各项管理开支，通过流程优化实现降本增效。合规与安全体系：持续完善EHS及职业健康体系，确保生产安全与环保合规（三废达标），保障企业资产及员工安【公司简介】我的客户成立于1998年，总部位于北京，是中国掌握产业化生产重组胰岛素类似物技术的高科技生物制药企业，具备完整胰岛素研发管线。致力于科研、开发、生产和销售用于治疗糖尿病、肿瘤、自身免疫等重大疾病的创新药物。【职位亮点】平台优势：国内领先的生物药上市集团，拥有完整的研产销体系。管理宽度：统筹生产、质量、工程、EHS及供应链的全模块运营。国际视野：深度参与海外规范市场（FDA/EMA等）出海布局。【核心职责】全盘运营统筹：全面负责生物药生产基地的日常运营管理，涵盖生产、质量合规、工程设备、EHS及供应链等关键环节。战略落地与规划：承接集团年度经营目标，制定生产年度工作计划及财务预算，并负责高效执行与目标达成。精益化生产：合理配置人员、设备及物料资源，确保产能稳定供应；从长远发展角度引领工艺优化，推动精益生产体系建设。成本与能效管控：深度管控制造费用、人力成本及各项管理开支，通过流程优化实现降本增效。合规与安全体系：持续完善EHS及职业健康体系，确保生产安全与环保合规（三废达标），保障企业资产及员工安
- 关于公司公司是国家级高新技术企业，专精特新企业，专注做绿色化工分离系统集成技术的研发与应用关于团队团队比较扁平化，氛围好，积极向上关于职位ASME取证与体系维护：指导公司ASME（爱斯米）质量保证体系的建立、运行及取证工作。负责与内部机构对接，梳理现有流程并进行仓库整改，确保顺利通过取证。深度参与一线作业监管，协调生产进度与质量控制之间高效的矛盾，优化质量控制点设置，确保产品在总量的同时符合标准。负责签发质量相关受控文件，审核产品质量计划、无损检测要求及最终质量证明文件。团队管理与能力提升：领导并指导下属检验员、资料员，提升团队的专业技能及对ASME/国标体系的执行力，目前将“车间级”的质量管理提升至“集团规范级”。技术对接与协作：与技术负责人紧密配合，确保技术方案在生产过程中的质量转化，解决技术质量交叉环节的传承问题。日常质量管理：负责从原材料进厂、过程检验到成品出厂的全流程质量管控，主持质量异常分析会并监督纠正预防措施的落实。 技能和经验要求专业背景：过程装备与控制（化工机械）、材料、金属压力容器等相关关于公司公司是国家级高新技术企业，专精特新企业，专注做绿色化工分离系统集成技术的研发与应用关于团队团队比较扁平化，氛围好，积极向上关于职位ASME取证与体系维护：指导公司ASME（爱斯米）质量保证体系的建立、运行及取证工作。负责与内部机构对接，梳理现有流程并进行仓库整改，确保顺利通过取证。深度参与一线作业监管，协调生产进度与质量控制之间高效的矛盾，优化质量控制点设置，确保产品在总量的同时符合标准。负责签发质量相关受控文件，审核产品质量计划、无损检测要求及最终质量证明文件。团队管理与能力提升：领导并指导下属检验员、资料员，提升团队的专业技能及对ASME/国标体系的执行力，目前将“车间级”的质量管理提升至“集团规范级”。技术对接与协作：与技术负责人紧密配合，确保技术方案在生产过程中的质量转化，解决技术质量交叉环节的传承问题。日常质量管理：负责从原材料进厂、过程检验到成品出厂的全流程质量管控，主持质量异常分析会并监督纠正预防措施的落实。 技能和经验要求专业背景：过程装备与控制（化工机械）、材料、金属压力容器等相关
- 我正在为山东一家上市公司招聘EHS主管的角色工作职责1、建立健全公司全员安全生产责任制、安全生产规章制度及安全操作规程，并监督执行。2、负责分公司生产安全事故应急预案的演练与修订、与实施工作。3、组织召开安全生产工作会议，及时总结和部署安全生产任务，定期评估安全生产状况，研究解决相关问题。4、组织开展安全生产宣传教育培训工作。5、组织落实安全生产风险分级管控制度，负责职责范围内较大风险的管控；6、组织落实生产安全事故隐患排查治理制度，督促整改事故隐患。7、组织落实公司外来施工作业安全管理制度，监督审核承包、承租单位的安全生产资质与条件，督促其履行安全生产责任8、组织落实公司动火、临时用电、有限空间、高空、盲板抽堵、吊装、动土、断路、设备检修等特殊作业管理制度，并确保制度有效执行。9、组织建立健全公司安全生产责任制绩效考核机制，考核与监督各部门、岗位安全生产责任制的落实情况。10、在发生生产安全事故时，按规定时间和程序报告，组织事故救援与善后处置，配合外部调查，并组织内部事故调查处理。11、组织落实分公司的职我正在为山东一家上市公司招聘EHS主管的角色工作职责1、建立健全公司全员安全生产责任制、安全生产规章制度及安全操作规程，并监督执行。2、负责分公司生产安全事故应急预案的演练与修订、与实施工作。3、组织召开安全生产工作会议，及时总结和部署安全生产任务，定期评估安全生产状况，研究解决相关问题。4、组织开展安全生产宣传教育培训工作。5、组织落实安全生产风险分级管控制度，负责职责范围内较大风险的管控；6、组织落实生产安全事故隐患排查治理制度，督促整改事故隐患。7、组织落实公司外来施工作业安全管理制度，监督审核承包、承租单位的安全生产资质与条件，督促其履行安全生产责任8、组织落实公司动火、临时用电、有限空间、高空、盲板抽堵、吊装、动土、断路、设备检修等特殊作业管理制度，并确保制度有效执行。9、组织建立健全公司安全生产责任制绩效考核机制，考核与监督各部门、岗位安全生产责任制的落实情况。10、在发生生产安全事故时，按规定时间和程序报告，组织事故救援与善后处置，配合外部调查，并组织内部事故调查处理。11、组织落实分公司的职
- 公司介绍某合资企业 工作职责1、负责根据公司供应链实际，制定本事业部供应链发展规划；2、负责对标先进企业运营模式，制定本单位运营提升规划；3、负责根据年度经营目标，结合生产运营实际，制定本事业部运营工作年度计划；4、负责审核、批准产销订单草案；5、负责审批生产计划；6、负责产销订单异常处理审查；7、负责物资需求计划的审核、平衡及提货计划质量的管理考核工作。8、负责产品、物资仓储的现场、安全管理工作。9、负责物资保障中的异常事务处理工作。10、负责废旧物资及积压物资的分类、回收、处置协调工作。11、负责产品发货及物资装卸车的组织及协调工作。 任职资格教育水平：大专以上学历；专业：企业管理专业、材料类等相关专业；培训经历：具有企业运营管理及仓储管理、安全管理培训经历；经验：从事相关工作3年以上工作经验；技能技巧：产销对接能力、生产组织协调能力。个人素质：具备较强的工作主动性、团队协作意识，面对新事物据别较强的理解能力。公司介绍某合资企业 工作职责1、负责根据公司供应链实际，制定本事业部供应链发展规划；2、负责对标先进企业运营模式，制定本单位运营提升规划；3、负责根据年度经营目标，结合生产运营实际，制定本事业部运营工作年度计划；4、负责审核、批准产销订单草案；5、负责审批生产计划；6、负责产销订单异常处理审查；7、负责物资需求计划的审核、平衡及提货计划质量的管理考核工作。8、负责产品、物资仓储的现场、安全管理工作。9、负责物资保障中的异常事务处理工作。10、负责废旧物资及积压物资的分类、回收、处置协调工作。11、负责产品发货及物资装卸车的组织及协调工作。 任职资格教育水平：大专以上学历；专业：企业管理专业、材料类等相关专业；培训经历：具有企业运营管理及仓储管理、安全管理培训经历；经验：从事相关工作3年以上工作经验；技能技巧：产销对接能力、生产组织协调能力。个人素质：具备较强的工作主动性、团队协作意识，面对新事物据别较强的理解能力。
- 我正在为一家上市背景的外资公司招聘机械工程师，欢迎投递工作职责1.装备技术研究与推广：负责现有工装夹具的改进升级与推广工作；负责现有装备的改造升级与推广工作；测绘机械零部件、出具cad图纸；2.技术改造：参与公司的基建技改项目，负责项目立项、实施与验收工作，对项目的安全、量质本期负责；3.技术支持：识别技术改造与自动化替代机会，编制技术改造方案与自动化实施方案，参与公司的技术改造项目。任职资格1.教育背景：本科及以上学历，机械/机电一体化专业优先；2.工作经验：五年以上工装、夹具设计经验、非标设计或相关工作经验；3.技能要求：熟练使用Autocad和任何一款三维设计软件；熟悉机械原理、液压气动原理、PLC；具有工装夹具设计经验/非标设备设计经验/简单设备改造经验者优先；4.专业资质：持有中级工程师证书或其它相关认证者优先；5.沟通能力：具备良好的沟通能力和协调合作能力。我正在为一家上市背景的外资公司招聘机械工程师，欢迎投递工作职责1.装备技术研究与推广：负责现有工装夹具的改进升级与推广工作；负责现有装备的改造升级与推广工作；测绘机械零部件、出具cad图纸；2.技术改造：参与公司的基建技改项目，负责项目立项、实施与验收工作，对项目的安全、量质本期负责；3.技术支持：识别技术改造与自动化替代机会，编制技术改造方案与自动化实施方案，参与公司的技术改造项目。任职资格1.教育背景：本科及以上学历，机械/机电一体化专业优先；2.工作经验：五年以上工装、夹具设计经验、非标设计或相关工作经验；3.技能要求：熟练使用Autocad和任何一款三维设计软件；熟悉机械原理、液压气动原理、PLC；具有工装夹具设计经验/非标设备设计经验/简单设备改造经验者优先；4.专业资质：持有中级工程师证书或其它相关认证者优先；5.沟通能力：具备良好的沟通能力和协调合作能力。
- 我正在为山东淄博一家上市背景的外资企业招聘工艺工程师，欢迎投递工作职责1.装备技术研究与推广：负责现有工装夹具的改进升级与推广工作；负责现有装备的改造升级与推广工作；测绘机械零部件、出具cad图纸；2.技术改造：参与公司的基建技改项目，负责项目立项、实施与验收工作，对项目的安全、量质本期负责；3.技术支持：识别技术改造与自动化替代机会，编制技术改造方案与自动化实施方案，参与公司的技术改造项目。任职资格1.教育背景：本科及以上学历，机械/机电一体化专业优先；2.工作经验：五年以上工装、夹具设计经验、非标设计或相关工作经验；3.技能要求：熟练使用Autocad和任何一款三维设计软件；熟悉机械原理、液压气动原理、PLC；具有工装夹具设计经验/非标设备设计经验/简单设备改造经验者优先；4.专业资质：持有中级工程师证书或其它相关认证者优先；5.沟通能力：具备良好的沟通能力和协调合作能力。我正在为山东淄博一家上市背景的外资企业招聘工艺工程师，欢迎投递工作职责1.装备技术研究与推广：负责现有工装夹具的改进升级与推广工作；负责现有装备的改造升级与推广工作；测绘机械零部件、出具cad图纸；2.技术改造：参与公司的基建技改项目，负责项目立项、实施与验收工作，对项目的安全、量质本期负责；3.技术支持：识别技术改造与自动化替代机会，编制技术改造方案与自动化实施方案，参与公司的技术改造项目。任职资格1.教育背景：本科及以上学历，机械/机电一体化专业优先；2.工作经验：五年以上工装、夹具设计经验、非标设计或相关工作经验；3.技能要求：熟练使用Autocad和任何一款三维设计软件；熟悉机械原理、液压气动原理、PLC；具有工装夹具设计经验/非标设备设计经验/简单设备改造经验者优先；4.专业资质：持有中级工程师证书或其它相关认证者优先；5.沟通能力：具备良好的沟通能力和协调合作能力。
- 公司介绍某合资企业 工作职责1.成本优化与浪费消除深入各工厂生产现场，识别原材料、能耗、人工等环节的浪费点，制定可落地的成本节约方案。推动精益工具（如VSM价值流分析、TPM设备管理、标准化作业）应用，优化工艺流程，降低运营成本。2.质量提升与问题解决主导质量缺陷根因分析（如8D、5Why），推动改进措施闭环，降低产品不良率与客户投诉率。建立质量数据监控体系，推动SPC等工具应用，实现质量管控前置化。3.跨工厂协同与标准化总结优秀改善案例，提炼标准化操作流程（SOP），推动多工厂横向复制与经验共享。统筹跨部门资源，协调生产、工艺、设备团队推进改进项目，确保目标达成。4.持续改进文化建设设计并实施精益培训计划，提升工厂基层管理人员改善意识与工具应用能力。建立激励机制，推动全员参与提案改善活动，构建持续改进文化。 任职资格硬性条件：1.学历与专业：本科及以上学历，工业工程、材料科学、机械工程、质量管理等相关专业优先。2.经验背景：3年以上制造业持续改进/精益生产/工艺优化经验，熟悉陶瓷纤维、耐火材料、非金属制品公司介绍某合资企业 工作职责1.成本优化与浪费消除深入各工厂生产现场，识别原材料、能耗、人工等环节的浪费点，制定可落地的成本节约方案。推动精益工具（如VSM价值流分析、TPM设备管理、标准化作业）应用，优化工艺流程，降低运营成本。2.质量提升与问题解决主导质量缺陷根因分析（如8D、5Why），推动改进措施闭环，降低产品不良率与客户投诉率。建立质量数据监控体系，推动SPC等工具应用，实现质量管控前置化。3.跨工厂协同与标准化总结优秀改善案例，提炼标准化操作流程（SOP），推动多工厂横向复制与经验共享。统筹跨部门资源，协调生产、工艺、设备团队推进改进项目，确保目标达成。4.持续改进文化建设设计并实施精益培训计划，提升工厂基层管理人员改善意识与工具应用能力。建立激励机制，推动全员参与提案改善活动，构建持续改进文化。 任职资格硬性条件：1.学历与专业：本科及以上学历，工业工程、材料科学、机械工程、质量管理等相关专业优先。2.经验背景：3年以上制造业持续改进/精益生产/工艺优化经验，熟悉陶瓷纤维、耐火材料、非金属制品
- 公司介绍某合资企业 工作职责1. 采购策略制定与执行结合企业运营需求，制定MRO品类采购策略（如集中采购、框架协议采购等），划分物料品类优先级（关键设备配件、常用耗材、行政办公物资等）。分析市场趋势、供应商报价及成本结构，优化采购成本，设定降本目标并推进落地。2. 供应商管理全周期开发、筛选优质MRO供应商，建立供应商评估体系（质量、交付时效、价格、服务响应速度），定期开展绩效考核。主导供应商谈判，签订框架协议或长期合作合同，维护核心供应商关系，处理供应商违约、交付延迟等问题。3. 采购执行与库存管控审核MRO采购需求（来自生产车间、运维部门等），确保需求合理性。协同仓储部门优化MRO库存结构，以及库存管理策略，降低库存资金占用。 4. 合规与风险管理确保采购流程符合企业内控要求及国家相关法规，监督采购合同执行的合规性，防范廉政风险。识别MRO供应链风险（如供应商断供、物料涨价、物流中断），制定应急预案。5. 跨部门协同与生产、运维、财务、仓储等部门对接，收集需求反馈，解决跨部门协作问题。6. 数据复盘与持公司介绍某合资企业 工作职责1. 采购策略制定与执行结合企业运营需求，制定MRO品类采购策略（如集中采购、框架协议采购等），划分物料品类优先级（关键设备配件、常用耗材、行政办公物资等）。分析市场趋势、供应商报价及成本结构，优化采购成本，设定降本目标并推进落地。2. 供应商管理全周期开发、筛选优质MRO供应商，建立供应商评估体系（质量、交付时效、价格、服务响应速度），定期开展绩效考核。主导供应商谈判，签订框架协议或长期合作合同，维护核心供应商关系，处理供应商违约、交付延迟等问题。3. 采购执行与库存管控审核MRO采购需求（来自生产车间、运维部门等），确保需求合理性。协同仓储部门优化MRO库存结构，以及库存管理策略，降低库存资金占用。 4. 合规与风险管理确保采购流程符合企业内控要求及国家相关法规，监督采购合同执行的合规性，防范廉政风险。识别MRO供应链风险（如供应商断供、物料涨价、物流中断），制定应急预案。5. 跨部门协同与生产、运维、财务、仓储等部门对接，收集需求反馈，解决跨部门协作问题。6. 数据复盘与持
- 关于职位1.Design, develop, and maintain CAA-based CATIA applications to meet core R&D requirements (e.g., tire structure design, mold design, and simulation data integration).2.Customize CATIA interfaces, menus, and process wizards to enforce and align with standardized tire design workflows and processes.3.Collaborate with R&D stakeholders and design engineers to translate business requirements (e.g., parametric modeling and design automation) into robust tec关于职位1.Design, develop, and maintain CAA-based CATIA applications to meet core R&D requirements (e.g., tire structure design, mold design, and simulation data integration).2.Customize CATIA interfaces, menus, and process wizards to enforce and align with standardized tire design workflows and processes.3.Collaborate with R&D stakeholders and design engineers to translate business requirements (e.g., parametric modeling and design automation) into robust tec
- 公司接受某合资企业 工作职责1.装备技术研究与推广：负责现有工装夹具的改进升级与推广工作；负责现有装备的改造升级与推广工作；测绘机械零部件、出具cad图纸；2.技术改造：参与公司基建技改项目，负责项目立项、实施与验收工作，对项目的安全、量质本期负责；3.技术支持：识别技术改造与自动化替代机会，编制技术改造方案与自动化实施方案，参与公司的技术改造项目。 任职资格1.教育背景：本科及以上学历，机械/机电一体化专业优先；2.工作经验：五年以上工装、夹具设计经验、非标设计或相关工作经验；3.技能要求：熟练使用Autocad和任何一款三维设计软件；熟悉机械原理、液压气动原理、PLC；具有工装夹具设计经验/非标设备设计经验/简单设备改造经验者优先；4.专业资质：持有中级工程师证书或其它相关认证者优先；5.沟通能力：具备良好的沟通能力和协调合作能力。公司接受某合资企业 工作职责1.装备技术研究与推广：负责现有工装夹具的改进升级与推广工作；负责现有装备的改造升级与推广工作；测绘机械零部件、出具cad图纸；2.技术改造：参与公司基建技改项目，负责项目立项、实施与验收工作，对项目的安全、量质本期负责；3.技术支持：识别技术改造与自动化替代机会，编制技术改造方案与自动化实施方案，参与公司的技术改造项目。 任职资格1.教育背景：本科及以上学历，机械/机电一体化专业优先；2.工作经验：五年以上工装、夹具设计经验、非标设计或相关工作经验；3.技能要求：熟练使用Autocad和任何一款三维设计软件；熟悉机械原理、液压气动原理、PLC；具有工装夹具设计经验/非标设备设计经验/简单设备改造经验者优先；4.专业资质：持有中级工程师证书或其它相关认证者优先；5.沟通能力：具备良好的沟通能力和协调合作能力。
- 我正在为山东一家上市公司招聘持续改进工程师的角色工作职责1. 成本优化与浪费消除：深入各工厂生产现场，识别原材料、能耗、人工等环节的浪费点，制定可落地的成本节约方案。推动精益工具（如VSM价值流分析、TPM设备管理、标准化作业）应用，优化工艺流程，降低运营成本。2. 质量提升与问题解决：主导质量缺陷根因分析（如8D、5Why），推动改进措施闭环，降低产品不良率与客户投诉率。建立质量数据监控体系，推动SPC等工具应用，实现质量管控前置化。3. 跨工厂协同与标准化：总结优秀改善案例，提炼标准化操作流程（SOP），推动多工厂横向复制与经验共享。统筹跨部门资源，协调生产、工艺、设备团队推进改进项目，确保目标达成。4. 持续改进文化建设：设计并实施精益培训计划，提升工厂基层管理人员改善意识与工具应用能力。建立激励机制，推动全员参与提案改善活动，构建持续改进文化。任职资格1、学历与专业：本科及以上学历，工业工程、材料科学、机械工程、质量管理等相关专业优先。2、经验背景：3年以上制造业持续改进/精益生产/工艺优化经验，熟我正在为山东一家上市公司招聘持续改进工程师的角色工作职责1. 成本优化与浪费消除：深入各工厂生产现场，识别原材料、能耗、人工等环节的浪费点，制定可落地的成本节约方案。推动精益工具（如VSM价值流分析、TPM设备管理、标准化作业）应用，优化工艺流程，降低运营成本。2. 质量提升与问题解决：主导质量缺陷根因分析（如8D、5Why），推动改进措施闭环，降低产品不良率与客户投诉率。建立质量数据监控体系，推动SPC等工具应用，实现质量管控前置化。3. 跨工厂协同与标准化：总结优秀改善案例，提炼标准化操作流程（SOP），推动多工厂横向复制与经验共享。统筹跨部门资源，协调生产、工艺、设备团队推进改进项目，确保目标达成。4. 持续改进文化建设：设计并实施精益培训计划，提升工厂基层管理人员改善意识与工具应用能力。建立激励机制，推动全员参与提案改善活动，构建持续改进文化。任职资格1、学历与专业：本科及以上学历，工业工程、材料科学、机械工程、质量管理等相关专业优先。2、经验背景：3年以上制造业持续改进/精益生产/工艺优化经验，熟
